Usta va qul odam - bu to'g'ri balansi

Bolalikdan bizning o'qituvchi (ning duo qilsin, shuning uchun bizning rivojlantirish bo'yicha hech qanday ta'sir Hamma: boshqalar ota-onalar, o'qituvchilar, o'qituvchilar, oqsoqollar,), bizga ma'lum belgi olib , shaxsiy sifatlarini bir dunyoqarashi tashkil, ba'zi qiziqish solmoq . Keyin, biz O'smirlik davrida ta'sir qilish kerak bo'ladi, nima, bu bizning kelajak hayoti uchun katta ahamiyatga ega. Biz qilish uchun harakat, chunki ko'p hollarda, albatta, muvaffaqiyatli odamlar , qarorlar qabul qilish yaxshi natijalarga erishish uchun, o'z harakatlari uchun mas'uliyatni o'z zimmasiga olishga qodir bo'lgan.

Lekin negadir, o'sib va kattalar bo'lishga, ba'zi odamlar bo'lib rahbarlari, shuhratparast, maqsadli, o'ziga ishongan, boshqalarga olib kelishi mumkin. Boshqalar juda aksincha, nima aytaylik, ularni olib keladi yo'l ko'rsatish uchun bir-, izlab, ba'zan infantile, jur'atsiz bo'lib (yoki qoladi) bo'lsa.

U xost yoki qul odam ham: Hammamiz nafaqat bir yoki ikki marta odamlarning har ikki toifadagi biri tushib, deb eshitdim yo'q. Bu aniq, u olib keladi va nima, uning harakatlari natijalari bo'ladi turmush tarzi qanday hayotida muvaffaqiyatga erishish yoki yo'qligini asosiy omillaridan biri hisoblanadi.

Ushbu maqolada biz uni olib nimani anglatishini haqida suhbatlashamiz va bir gijgijlash odam degan ma'noni anglatadi. Va shuningdek, ularning har birida o'ziga xos xarakterli xususiyatlari ko'rib.

odamni etakchi. Leader. odamlar ushbu turkumga uchun o'zlariga, ularning harakatlari va ularning hayoti, yaqinlari hayoti uchun mas'uliyatni o'z zimmasiga olishga qo'rqib emas, kim ham bor. Bu odamlar har doim ochiq o'z fikrini bildirishi mumkin, qiyinchiliklarni yengish, o'z qarorlar qabul qilish imkoniyatiga ega (va ular! Bor) va uning o'rnini belgilash. Ko'pincha bu odamlar erkin bo'ladi va o'ziga ishongan. Ular yaxshi tashkiliy mahoratga ega va olib kelishi mumkin. boshqa odamlarning hayoti yoki azob haqida shikoyat qilmang. ijobiy lahzalar topish uchun harakat, ko'proq ijobiy hayoti va barcha vaziyatlarda qarang. Juda tez-tez u hayot va hodisalar haqida konstruktiv Outlook bilan asosimiz bo'ladi.

Gijgijlash odamlar. bu xo'jayinining aniq qarama-qarshi. Bunday odamlar har doim bir fikr yo'q. ular bo'lsa, bas, ular jim afzal. faqat ular tutgan edi agar - ular boshqalarga mas'uliyatni siljitish qachon holatlar bor. hayot nohaq ularni davolash, chunki ular, taqdir, holatlar va umidsizlik shikoyat. zaif va jabrlanuvchi holatda qarating. ularning barcha muvaffaqiyatsizliklar va dardlaridan hech kimni, lekin o'zlarini ayblashadi. pessimistik va g'amgin bir qoida sifatida. Qarorlari istamay qildi va qarorlar ular uchun qilingan bo'lsa xotirjam edi, va ular deyilsa, ular nima qilish kerakligini qilinadi.

Tabiiyki, har xil va uslublar va bu odamlar hayot sifati.

harakati, energetika, voqealar, his-tuyg'ular to'liq - hayot etakchi juda xilma-xil bo'ladi. Kompaniya jon, har doim kulrang va zerikarli monotonluğu qo'shilgan qanday biladi - bu odam, chunki yaxshi, ular bilan, o'yin-kulgi. Ular o'z hayotlarida ustalari bor.

bir kishi haydab Shu bilan birga, At - yashaydi, bir va odatda oddiy bo'ladi. o'z tarixida, hech yutuqlari va natijalar mavjud. Bunday odamlar hayoti ba'zan hatto o'zlari roziligini olib bo'lmaydi. , Qul odamlar davrasida bo'lish zerikib, g'amgin kayfiyat, his qilishi mumkin, boshqalarga, so'z emas, balki yomon kayfiyat.

odamlar bu ajratish yaxshi, na yomon ham emas. Bu faqat hisoblanadi. Va u tabiiy. Axir, odamlar tabiatan bir rahbar bo'lishi mumkin emas. Faqat har bir kishi bir qul bo'lishi mumkin emas. Aks holda, biz butun umr xaos aylandi bo'lardi.

har doim korxonalar, korxonalar, tashkilotlar yaratish qilganlar bo'ladi. Va har doim ham mavjud ish qilganlar bor bo'ladi. Ba'zi barcha afzalliklaridan bahramand va to'la uchun yashaydi. Boshqalar ularga xizmat. rivojlantirish, qaerga borish, nima bilmagan odam bor, va yo'l ko'rsatish va qanday yo'nalishda uni olib keladi, kimdir har doim mavjud bo'lsa. Bunday hayot. jamiyat totuvlikni keladi, bu qoida, o'ng va muvozanat.

Shunday qilib, aytish mumkin va katta bir - master yoki tobe odam - uning bor kishi yaxshi fazilatlarni va kamchiliklari, ijobiy va salbiy tomonlari. rahbarlari, keyin haydab, ular orzu turmush tarzini yaratish, narsa erishish uchun bir necha vaziyatlar, bor bo'lsa va faqat o'zingizga qiyin ish va rivojlantirish kerak. Axir, tarixi ko'rinishda xususiyat va oddiy odamlar, dunyo-sinf rahbarlari va ko'zga ko'ringan shaxslar bo'lib hollarda bilan baxil emas.

odam o'zi o'zini u istaydi yo'l qilishga qodir bo'ladi.