Qanday yil davomida xodimlarning o'rtacha soni.

Yil davomida xodimlarning o'rtacha soni - yilning har bir kuni uchun kadrlar sanab sonining matematik yig'indisi belgilangan bir chora, keyin natijasida yig'indisi bir yil (365 yoki 366 kun) ichida kunlar soniga bo'linadi. bayramlar va dam olish kunlari uchun, bu kun hisoblash uchun xodimlar soni oldingi kun uchun xodimlar soni, lekin ish uchun teng bo'lishi kerak. Agar jamoat dam olish va Dam olish kunlarisiz ketma-ket ortiq 2, ro'yxat-ikki ishchilar soniga teng, bunday kun davomida ishchilar soni Bordro dam olish (Dam olish kunlari) ish kuni oldin yaqin.

Biroq, kamdan-kam hollarda, bu xodimlarning o'rtacha soni kompaniyalari tomonidan yil davomida yilning har bir kuni uchun hisoblanadi. yil davomida eng biznes va tashkilotlar, bu ko'rsatkich uzoq hisobot davri mobaynida hisoblanadi: yarim yil, chorak, oy. butun yil uchun hisobot, bu, yil oxiriga qadar imkon beradi, ularning ishlab chiqarish yillik stavka asosida allaqachon ma'lumotlar mavjud foydalanish. Lekin kompaniya Bordro xodimlari soni kundalik hisob davom etmoqda. Har bir kun va xodimlar sonini Bu hisobotlar (uzatish yoki jo'nash marta buyurtma va buyurtma asosida tasdiqlangan bo'lishi yollash yoki tarqatish), shunga ko'ra kiritiladi. ko'rsatkichlar kundalik o'rtacha soni ish vaqti yozib olish jadvalda ko'rsatilgan ma'lumotlarga mos bo'lishi kerak. Vaqt jadvalini bir xil buxgalteriya xodim ish haqi hisoblash ishlatiladi asosiy hujjat hisoblanadi.

xodimlarning o'rtacha soni haqida ma'lumot ko'pincha ish bo'yicha yillik hisobot uchun hisobchi sifatida ishlatiladi. Bundan tashqari, bu ma'lumotlar mehnat unumdorligi, ayirboshlash aylanmasi nisbati, korxona va boshqa muhim ko'rsatkichlar o'rtacha oylik ish haqi hisoblash uchun asos sifatida ishlatiladi.

Lekin bu yil mobaynida xodimlarning o'rtacha soni, barcha xodimlariga o'z ichiga mumkin emas, deb taklif hollarda, bir qator bor. ishchilar Bu toifalar onalik ta'tili yoki homiladorlik va tug'ish ta'tili bor ayollar tashkil etadi; bolalar g'amho'rlik band onalar. Shuningdek, o'rim-yig'im bilan bog'liq qishloq xo'jaligi mavsumiy ish uchun korxona (tashkilot) uchun nafar etiladi xodimlari.

Bundan tashqari, o'rgatilsa xodimlari ta'lim muassasalari (har ikkala oliy va o'rta) bilan (albatta) va shuningdek, o'rtacha soni, shu jumladan qilinmaydi qo'shimcha dam olish bor. Bu mezon ham lavozimiga qabul qilinishi mumkin stajyerlerim va talabalarni o'z ichiga oladi.

qismi-vaqti yoki ish bilan band ishchilar qismi-vaqti, ham o'z ichiga oladi. hisoblash ishlab chiqarish ishlagan vaqti mutanosib ravishda ularning ustiga amalga oshiriladi. quyidagicha o'rtacha soni, keyin aniqlanadi: vaqt (odatda bir hafta yoki bir oy) uchun ishchi ish ma'lumotlar sarflangan kishi-soat umumiy sonini, hisoblash keyin kuniga operatsion vaqt haqiqiy qiymati bilan bo'lingan kishi-soat soni va natija davrida kunlar soni, va o'rtacha soniga soni kiritilgan. A o'xshash dastur ma'lumotlarni va uyda yoki masofadan ishtirok etgan boshqa xodimlar hisoblanadi.

yil yoki boshqa paytida xodimlarning o'rtacha soni hisobot davrida Kompaniya o'z start-up yoki tugatish, yoki ilişkililik uchun hisobot davridan ancha kam vaqt bo'lgan mavsumiy ish, bir oz boshqacha hisoblab chiqilgan. kompaniyasi (dam olish kunlari va bayramlar, jumladan,) faoliyat etildi, bu holda, xodimlar soni butun kun davomida ifodalasa bo'ladi, keyin bu yig'indisi hisobot davrida kunlar soniga bo'linadi. Ammo keyin yana, qoida tariqasida, ko'rsatkich amaliy va vaqt yil uchun oluvchidir olish. Bas, u tez-tez, har oy ma'lumotlar yillik stavkasi hisoblanadi. Ya'ni, soni yil barcha oy va undan keyin (bir yil ichida oy soni) 12 bo'lingan summasi qo'shiladi.