Ish intervyu uchramoqda mumkin 19 nodavlat professional odat

Agar intervyu kerak bo'lsa, albatta yaxshi taassurot qilish istagi paydo bo'ladi. Bu sizning ko'nikmalar, lekin umuman sizning xulq nafaqat muhim ahamiyatga ega. Agar malakali xodim bo'lsa ham, sizning odatlar ba'zi ish beruvchi sizni surish mumkin. Nima aynan bir ishga xalaqit mumkin? ko'raylik!

tayyorlash yo'qligi

Ish beruvchilar nomzod o'z vazifalarini va butun kompaniyasi xabardor bo'lgan darajada e'tibor. Bu sizga ish tayyorlash namoyish qilish va siz qaror tezroq bir joyga olish uchun oddiy istagi ko'ra, faktlarga asoslangan hosil beradi.

Chekish va ichimlik

Bad odatlari ishga xalaqit mumkin. intervyusida ilgari hech qachon chekishmaydi! hidi darhol namoyon bo'ladi. Agar kashanda bilan shug'ullanadigan bo'lsangiz, u e'tiborsiz mumkin, lekin ba'zi juda o'xshaydi emas, albatta. Yomon fikr va spirtli ichimlik bo'ladi. Bu sizning nervlarni tinchlantirishga yordam mumkin, lekin zerikarli sezgilar, va siz ham aqlli so'zamol ko'rinadi bo'lmagan xavf bo'ladi.

kechikish

mumkin hamma narsa intervyusida uchun kech emas, balki qilmang. Sizning kech qolish, darhol jiddiy ish olib emas, deb ko'rsatadi. Bu siz istagan taassurot emas. intervyu boshlanishidan oldin o'n besh daqiqa erta harakat qiling. Agar ancha oldin kelgan bo'lsa, faqat bir yurish mumkin. Agar ofisida kutish kerak bo'lsa, u ish beruvchi tirnash mumkin - siz shoshmaslik uchun uni majbur.

Yomon o'z-o'zini saqlash

Agar dush qabul qilish, istalgan sabab, shuning uchun bu intervyu mavjud bo'lsa. Siz ish beruvchi surib hidi istamayman?

Juda ko'p narsalar

Sizning portfeli va rezyume bir nechta nusxalari - barcha siz intervyu siz bilan bo'lishi kerak. qahva yoki bir shisha suv bir piyola olib, va uyali telefonni qo'ymang.

yaroqsiz kiyim

U tushida ofis uchun kiyim-kechak, tanlang. Özensiz, kiyim Agar g'amxo'rlik, deb ko'rsatadi. Bu kishini surish uchun oddiy yo'lidir. Biroq, juda ko'p rasmiy kiyim ham emas siz haqingizda yaxshi ma'lumot ko'rsatadi - u siz korporativ madaniyat mos emas, deb ko'rsatadi.

tinch xulq

Siz ham zichlab muomala kerak emas, lekin yaxshi ish yoki yo'q qilish uchun qaror bir shaxsga murojaat, bu zarur emas. Bas, siz oddiy ko'rinishi qilish mumkin emas.

salbiy kayfiyat

Agar qobiliyatini shubha va faqat yomon natija kutib bo'lsa, ish beruvchi salbiy kayfiyat sezasiz. Bu sobiq xo'jayini, hamkasblari yoki ishlagan kompaniya haqida yomon hech narsa aytish emas, balki, shuningdek, muhim ahamiyatga ega. Bundan tashqari, takabburlik, ham, siz haqingizda aytish mumkin emas, yaxshi narsa. o'ziga ishongan, lekin kamtar bo'ling.

Telefoningizni foydalanish

Siz qo'ng'iroq yoki intervyu paytida xabarlar yozish shart emas. Siz bu sizning talabni namoyish, deb o'ylayman mumkin, lekin u faqat hurmat va o'z-o'zini nazorat yo'qligini ko'rsatadi.

haddan tashqari talablar

intervyu juda muhim davomida savol so'rash, u sizga suhbat faol manfaatdor ekanligini ko'rsatadi va siz kompaniya mos yoki yo'qligini aniqlash uchun sizga yordam beradi. Shunday bo'lsa-da, talablar va talablar ba'zi nomzod eng yaxshi emas sizni qiladi. Ular siz ham odamni talab etiladi, deb ko'rsatadi.

haddan tashqari oshkoralik

Albatta, intervyu siz bilan birga ortiqcha talkativeness kerakli ko'ra ko'proq aytishim mumkin, o'zingiz haqida bizga kerak. faqat aniq ma'lumot almashish. Bolalik yoki uning shaxsiy hayoti haqida gapirish qilmang. Muayyan masalada turib yo'q. Tingla, ish beruvchi savol so'rash imkoniyatini beradi.

so'zlarni qasam

Agar juda tashvishli bo'lsa ham, qasam yo'q - Tilingizni tomosha. Kufr xotirjam va o'ychan vaziyatda mumkin emas, deb ko'rsatadi. Bu so'zlarni ishlatish, siz noprofessional etilmoqda.

so'zini odat

qo'pol to'xtatib. Agar shunday muomala qilganda, sizlar ularni hurmat emas va sabr yo'q boshqalarga ko'rsatish. Albatta, suhbat jalb - yaxshi narsa, lekin taşıyabiliyordu uchun Ishonchsizlik uning jozibadorligini bartaraf etadi. Agar suhbatdoshi haqida yaxshi taassurot qilish istayman qachon hech qachon bezovta.

Bad tana tili

Nima intervyu paytida aytish, uni aytish qanday kabi muhim hisoblanadi. Bad tana tili so'zlarning ahamiyatini putur etkazadi. Ish beruvchi yomon gavda bilan xarakterlanadi ko'z aloqani, saqlab bo'lmadi, tabassum mumkin emas abiturientlar, yoqmasligi mumkin. Asab tartibsizlik kalitlari odat bir oyog'ini qimirlaturlar va mening bosh ham salbiy chizish - Bas, zerikish ko'rsatadi. Intervyu - bu jiddiy stress hisoblanadi. Shunday bo'lsa-da, ularning xatti nazorat qilishga harakat, keyin ish siz har doim orzu ayting, amalga olishingiz mumkin.

bezatish

Agar yolg'on qo'lga bo'lsangiz, bir ish hech qachon. yolg'on qilmang va bo'rttirib emas. Ish beruvchi, ehtimol siz yig'ilishida oldin siz haqingizda batafsil ma'lumot sinovdan - Siz o'ylayman ko'ra etishish ancha osonroq bo'ladi.

passiv munosabati

Agar eng yomon narsa, - faqat intervyu oxirida kuting. Albatta, siz, bir qiyin vaqti orqali borish bilan birga, uchrashuv davomida boshqa partiya qiziqish olishi kerak iloji boricha tezroq istayman. Agar manfaatdor emas ekansiz agar ish beruvchi darhol sezasiz. Mavhum davlat sizning pasifliğini ko'rsatadi.

haddan tashqari faoliyat

darhol Shu natijalari haqida so'rama, bu sizning ortiqcha talablarini ko'rsatadi. bir qo'ltiq olish uchun Ilojsizlik ko'rsatish qilmang. Bundan tashqari, bu qat'iylik faqat g'alati. Sizning his-tuyg'ularini nazorat qilish va me'yorida ularni ko'rsatish uchun harakat qilib ko'ring.

kamtarlik

Bu siz intervyu davomida asab, deb tushunsa bo'ladi. Shunday bo'lsa-da, siz javob heceli bilan cheklanib qolmasligi kerak. O'ychan bekat ning qo'rqmang, savollarga javob, asosiy narsa - Uyalma.

Minnatdorchilik yo'qligi

eng katta xatolardan biri - intervyu keyin minnatdorchilik yo'qligi. Agar ofisida gaplashib yoki telefoningizga deb atalgan qat'i nazar, hamsuhbat rahmat ishonch hosil qiling. Aks holda, siz qiziqish yo'qligini namoyish. Bu holda, hech kim sizga qiziqarli bo'ladi.