Oia Ish ta'rifi direktori o'rinbosari: vazifalari va vakolatlari

Har bir ta'lim muassasasi doirasida asosiy uchun ierarxik bo'ysunuvchi belgilangan o'rinlardan bir ro'yxati bor. Standartlari, majburiyatlari, huquqlari va majburiyatlari qonun darajasida tasdiqlangan qoidalar va qoidalarga ro'yxati bilan belgilanadi.

o'rinbosari Training

mavzu bo'yicha direktor o'rinbosari - ularni ta'minlashga qaratilgan harakatlarni boshlamoq, shuningdek qoidalar va qoidalarga, amalga oshirish uchun mas'ul bo'lgan shaxs. Bu holatda uchun burchlari tashkil etilgan va ish ta'rifi bilan tartibga solinadi. Bu hukumat barcha darajalarida tasdiqlangan, qonun va qoidalarga asosida amalga oshiriladi - shahar ijroiya qo'mitasining asosiy dan.

Key savollar

Rossiya Federatsiyasi, o'rinbosarlarning ta'limi vazirligi tasdiqlangan buyrug'iga ko'ra. u faqat direktori chiqariladi sifatida Oia direktori lavozimiga belgilanadi. dam olish paytida, kasal qo'y yoki o'z vazifalarini boshqa lahzalar O'quv ishlari bo'yicha direktor o'rinbosari tomonidan amalga oshirilishi mumkin. vazifasini ham o'qituvchilari ba'zi bajarish mumkin. Bu o'qituvchi keng tajriba va maxsus mahoratga ega bo'lishi kerak. buyrug'i asosida davrida vazifalarini bajarish asosiy nomidan tayyorlanmoqda.

tartibini tuzish mehnat qonunchiligining barcha talablarga rioya qiling.

joy talablariga

kasb ishlash uchun, Oia direktor o'rinbosari ish tavsifi xodim talablar bir qator o'z ichiga oladi:

• Oia direktori o'rinbosari kamida 5 yil davomida ta'lim va boshqaruv pozitsiyalarni mutaxassisligi bo'yicha ish tajribasiga ega bo'lishi shart.
• Ta'lim - albatta, oliy kasbiy.
• CHAR - to'g'ridan maktab direktoriga (va chiqa olmaydi va ma'muriy).

Oia Ish ta'rifi direktori o'rinbosari zamu o'qituvchilar, qo'shimcha ta'lim o'qituvchilari va sinflar ham rahbarlariga bevosita hisobot, deb beradi. ular bilan o'zaro hamkorlik burchini ham muloyim, to'g'ri bo'lishi kerak. bir element qobiliyatsiz taqdirda ta'lim hamkasblariga ish va maktab boshqaruvi bo'yicha direktor o'rinbosari oshiradi vazifalarini ro'yxatini beradi.

uning bevosita amaliyot bilan, o'rinbosari Oia, Ustav va viloyat qoidalarga, Rossiya Konstitutsiyasi va turli qonunlar, hukumat qarorlari, farmonlari yoki Rossiya Federatsiyasi Prezidentining qarorlari, hatto qarorlari va ta'lim va talabalar, qoidalar va qoidalarga tayyorlash uchun mas'ul bo'lgan barcha darajadagi qoidalarga tomonidan hidoyat sog'liqni saqlash va xavfsizlik, Nizom va o'rta o'quv yurti, mahalliy Havoriylar.

Ish Oia maktab direktori o'rinbosari, va boshqa joylar maktab saqlanadi. Bundan tashqari, huquq va majburiyatlari xodim, hatto farmon va qarorlari, maktab direktori, ish ta'rifi o'zi bilan mehnat shartnomasi bilan tartibga solinadi.

Oia, maktab direktori o'rinbosari uchun Ish maktabga to'g'ridan olingan va ta'lim muassasasi direktori tomonidan tasdiqlanadi. tasdiqlash so'ng hujjat davriy sharhlar o'tkazdi.

burch va huquqlari xos ta'riflar hisobga olgan holda, siz har taxminan bir xil narsani kontent kuzatib mumkin. Oia Ish ta'rifi direktori o'rinbosari, ta'lim vazirligi rasmiy veb-saytida ko'rish mumkin bo'lgan bir namuna, har doim hisobot direktori lavozimni, huquq, burch va vazifalarini asosiy funktsional talablar tavsifi o'z ichiga oladi.

asosiy vazifalari

Ular Rossiya Federatsiyasi me'yoriy-huquqiy hujjatlarini tushuntirish ko'ra boshqacha muomala bo'lmaydi Oia funktsiyasi direktor o'rinbosari, ish tavsifi o'z ichiga oladi. Bu barcha yo'nalishlar ro'yxatini ega.

asosiy yo'nalishlari direktor o'rinbosari javobgar bo'ladi:

• uning ishlab chiqish va bajarilishini nazorat maktab ta'limi, bu jarayon boshqarish, jarayonida tashkiloti.
• ta'lim muassasalari, barcha professor-o'qituvchilari uchun ko'rsatmalar ta'minlash.
• ustaviga muvofiqligini ta'minlash, qoidalar o'quv jarayonida o'quvchilarni va o'qituvchilarni sil.

Bu talablar Oia direktor o'rinbosari ish tavsifi o'z ichiga oladi. umumiy vaziyat, ko'rsatmalarni bir qismi, va bu holatda ishlaydi xodim, asosiy mas'uliyat ta'riflaydi.

ish asosiy yo'nalishlari

katta batafsil ro'yxatga olingan asosiy yo'nalishlari bo'lgan Oia Ish ta'rifi direktori o'rinbosari, rasmiy vazifalarini muayyan ro'yxatini o'z ichiga oladi. Unga ko'ra, direktor o'rinbosari:

• o'qituvchilar jamoasi faoliyatini rejalashtirish, faoliyat istiqbolli yo'nalishlarini tashkil etadi.
• Koordinatalari va zarur o'quv hujjatlar va materiallarni ishlab chiqish bilan shugullanadi.
• Bu o'quv jarayoni uchun rejalari va dasturlarni amalga oshirish uchun o'qituvchilar va boshqa xodimlar pedsostava ishini muvofiqlashtiradi.
• Tizimli ta'lim jarayoni sifatini nazorat va talabalar, klublar, ixtiyoriy faoliyati tayyorlash baholash natijalarini xolisligini nazorat qiladi.
• Bu sinfda sodir (kamida 180 dan soat) o'qituvchilari xodimlarini o'tkaziladi turli treninglar. Tahlil va xodimlari uchun cheklar yakunlari haqida xabar beradi.
• imtihonlarga ishlarini tashkil qilish va ular uchun tayyorlash.
• Bu o'quv jarayoni bilan bog'liq masalalar yuzasidan, ularni tarbiyalash uchun ota-onasi oladi.
• Bu o'rganish va innovatsion dasturlarni va texnologiyalarni ishlab chiqish uchun ta'lim xodimlari yordam beradi.
• ish yuk talabalarga nazorat qiladi.
• vaqt jadvalning, shuningdek boshqa faoliyatni tuzish bilan shug'ullanadi, u g'oyib o'qituvchi sifati va o'z vaqtida bir almashtirib beradi. U Javob berilmagan saboq va tiklash darslarni o'tkazish bilan shug'ullanadi.
• Bu uning shaxsiy tayyorgarlik nazorat, o'z vaqtida buxgalteriya hujjatlarini yetkazib beradi.
• jurnallar va boshqa zarur hujjatlarni o'qituvchilar sinflar to'g'ri nazorat qiladi.
• maktab sotib, shuningdek, tabiatni muhofaza qilish chora-tadbirlar zarur sifatini va ta'lim muassasasida o'quvchilar sonini hisobga olgan holda jarayonida qatnashadi.
• talabalar uchun qoidalar belgilangan maktab talabalari bilan mosligini nazorat qiladi.
• joylashtirish va ochiq-oydin pozisyonlardaki vorislari tanlashda faol ishtirok etadi, ularni xodimlarining professional ko'nikmalarini rivojlantirish uchun ta'lim tashkil etadi.
• , Boshqarish metodobedineny emasmi shuningdek o'z mahoratini oshirish.
• ta'lim jarayonini takomillashtirish uchun qanday takliflar, maktab kengashi ishida ishtirok etadi qiladi.
• attestatsiyadan o'tkazadi va maktab xodimlari baholash uchun o'z tayyorlashda ishtirok etadi.
• Shug'ullanuvchi vaqt jadvalning (a hisobot karta, uni imzo va maktab direktori taqdim) uning bevosita nazorati ostida vaqti o'qituvchi o'tkazdi.
• o'quv adabiyotlari, zamonaviy va texnologik asbob-uskunalar va tayyorlash uchun vositalar bilan derslik jihozlash chora-tadbirlar, ta'lim jarayonining sifati uchun zarur adabiyotlar kutubxona qo'shadi.
• qoidalar va o't qoidalarga rioya tashkillashtiradi.
• Bu vositalar, asbob-uskunalar, muassasalari foydalanish to'g'ri va xavfsizlik ustidan zarur nazorat beradi.
• Birgalikda qo'llab-quvvatlash, sifatli va barcha ta'lim muassasalari (sinflar, seminarlar, outbuildings) o'z vaqtida attestatsiyadan tashkil etish umumta'lim maktab rahbarining o'rinbosari bilan.

Bundan tashqari, ish tushuntirishlari va Oia direktor o'rinbosari majburiyatlari o'zlarini taklif:

• takrorlab, jismoniy lozim bo'lgan shaxslarning ro'yxati derleyin. Bu holda, ro'yxati Buning uchun vakolatli sog'liqni saqlash muassasalari olingan materiallar asosida tuzilgan. Bu tibbiy ko'rikdan o'tadi qaysi omil, ko'rsatilgan uchun talab qilinadi.
• laboratoriya xavfsizligi bajarish, shuningdek, amaliy ishlar bilan bog'liq qo'llanma, eramizdan avvalgi, materiallar ko'ra tashkiloti o'zgarishlar va materiallar ishlab chiqish.
• talabalar uchun o'z vaqtida brifinglar monitoring va jurnalda, uni yozib.
• SDA o'qitish tartibini belgilash, ko'chada va suvlar, yong'in xavfsizligi yo'l. texnikasi direktor o'rinbosari bilan birgalikda belgilanadi. Sizning bilim va hamkorlik sinash.
• ijtimoiy nazorat kasaba uyushmasi qo'mitalari asbob va uskunalar, kimyoviy laboratoriya reagentlar, nafaqalar va mebel xavfsiz foydalanish va saqlash bilan birga olib borish. maxsus nazorat qurilmalar va (ruxsatisiz ishlab chiqarish ustaxonalari va boshqa xonalarda o'rnatilgan) maktablarda zarur uskunalarni xos mumtoz ro'yxatlar qoplanmagan uskunalar ostida Kuz. xavfli sharoitda bo'lsa, ta'lim jarayoni sog'liqni saqlash va talabalar va xodimlar xavfsizligi uchun to'xtatib turiladi.
• voqea xodim, talaba tufayli sodir bo'lgan holatlarni aniqlash.
• axloqiy maktablarida xatti, uyda, o'qituvchi ijtimoiy maqomi muvofiq jamoat joyida muvofiq.

huquqlari

Nafaqat Oia direktor o'rinbosari ish ta'rifi vazifalari berilgan. Rights u ham aniq va batafsil amalga yozilganligiga.

vakolatlari doirasida o'rinbosari UVR huquqiga ega:

• Maktab to'g'ridan-to'g'ri itoat Xodimlar, majburiy buyruq va ko'rsatmalar berish.
• o'quv jarayonini buzilishiga hujjatlari uchun javobgarlik talabalarni jalb qilish. Bu charter maktab, shuningdek jazo va rag'batlantirish to'g'risidagi qoidalar bilan o'rnatilgan tartibda o'tkaziladi.
• har qanday kurs joylashgan maktab talabalarga tahsil olgan. Bu dars taraqqiyot davomida o'qituvchi dars, bu favqulodda muhtoj holda boshladi keyin o'rganish kiradi, va hatto tuzatish huquqiga ega emas.
• , Shuningdek, darsni bekor yoki vaqtincha bir vaqtning o'zida tayyorlash uchun darslari va guruhlar birlashtirish uchun zarur Vaqt mundarijasi, o'zgartirishlar kiritadi.

mas'uliyat

Javobgarlik, shuningdek, Oia direktor o'rinbosari ish tavsifi o'z ichiga oladi. Xodim uchun mas'ul bo'lgan:

• Non-ishlashi yoki bu uchun yaxshi sabablarga holda Qonun Nizomi maktabi emas to'g'ri ijro.
• hatto taqdim etiladi huquqlarini bo'lmagan foydalanish uchun, maktab me'yoriy hujjatlari, maktab mudiri, mansabdor shaxslar bevosita majburiyatlari tomonidan berilgan har qanday huquqiy ko'rsatmalar yoki buyurtma rioya qilmaslik. Javobgarlik Rossiya Federatsiyasi mehnat qonun tomonidan o'rnatilgan tartibda, joriy etiladi. jazo sifatida ishdan yalpi buzganlik uchun qo'llanilishi mumkin.
• talabalar ta'lim bir yo'li sifatida jismoniy yoki ruhiy chora-tadbirlar foydalanish uchun, har qanday axloqsiz, fisq deputatlik komissiyasi "Ta'lim to'g'risida" Rossiya Federatsiyasi Qonuniga va mehnat qonunlariga muvofiq, lavozimidan olib tashlandi. Bu otar etarli chorasi sifatida bu holda ko'rib bo'lmaydi.
• O't qoidalariga, sanitariya muassasalari, yong'in xavfsizligi, buzish o'quv jarayonini tashkil etish uchun qoidalari.

buzilganda Oia operatsion tartibi direktori o'rinbosari ish tavsifi qaysi ham mas'ul bo'ladi o'rnatadi. tufayli shakllanishi zarar jarayonida maktabni, shuningdek, ishtirokchilarga chizish uchun non-bajarish (bajarish) vazifalarini, javobgarlikni o'z zimmasiga. tartibi va chegaralari Mehnat va Fuqarolik kodekslari tomonidan belgilanadi.

hukumat va boshqa saviyasi bilan aloqa

Ish UVR kuni maktab direktori o'rinbosari o'z vazifalarini bajarish uchun xodim vakolat va mas'uliyat turli darajalarda bilan muloqot qiladi, deb taklif.

Bu, Oia direktori o'rinbosari ko'ra:

• Doimiy, og'riqqa kun shama bir rejimida ishlaydi. Qonuniy 40-soat hafta asosida jadvalga ko'ra Input rejimi. kollej yoki oliy maktab jadvaliga direktori tomonidan tasdiqlangan.
• Bu mustaqil faoliyatini kutmoqda. Rejalari har yili va har bir chorak uchun tuzilgan. rejalarini tasdiqlash kam bo'lmagan besh kun davr boshida bir davrda asosiy o'rin oladi.
• chorak oxirida direktori, semestr uchun hisobotlarni tayyorlaydi.
• uning yo'qligida maktab boshlig'i. Burchlari buyurtmalar yoki ta'lim uchun mas'ul shahar hukumati tartibi boshqaruv direktori asosida, mehnat qonun hujjatlariga muvofiq amalga oshiriladi.

GEF nima?

ish tavsiflari Mundarija Oia direktor o'rinbosari ish ta'rifi, shu jumladan, o'ziga xos standartlari tomonidan nazorat qilinadi. GEF lavozimiga talablar tartibga soladi.

GEF (F - Federal, D - Davlat, - Ta'lim, S - standart) - bajarilishi majburiy bo'lgan talablar majmui hisoblanadi. Talablar muayyan darajada shakllanishi yoki ish tayyorlash yoki mutaxassisligi yo'nalishi uchun beriladigan. Bu talablar davlat ijro etuvchi organi tomonidan tasdiqlanadi. U ta'lim sohasidagi o'quv rivojlantirish vazifasini, balki me'yoriy-huquqiy tartibga solish amalga oshiradi.

Oia, shuningdek zarur boshqa har qanday ish tavsiflari Ish ta'rifi direktori o'rinbosari GEF talablariga muvofiq tuzilgan bo'lishi kerak.

hujjatlar qayta ko'rib chiqish

Ish ta'rifi Oia, kollej direktori o'rinbosari yoki maktab har 2 yilda kamida bir marta ko'rib. ko'rsatmalariga o'zgarishlar maktab yoki kollej direktori qilish mumkin bo'lsa o'zgarish yoki tushuntirishlar ta'lim yoki o'quv maqsadlari, ta'lim muassasasi ish o'rinlari uchun ehtiyoj, shuningdek faoliyati, o'zgartirish yoki boshqarish muassasasi funktsional tarkibini optimallashtirish innovatsion tabiati joriy etish.

Barcha o'zgarishlar direktori maktab kengashi yoki kollej bilan rozi. Oia, kollej Ish ta'rifi direktori o'rinbosari, maktab yozuv shaklida barcha nuqtalari bilan tanishishni o'z ichiga oladi.