Mesh berish me'yorlari

mamlakat Mehnat kodeksiga ko'ra, ko'proq maxsus modda 219, har bir xodim PPE'nin (ibora qisqartmasi "PPE") foydalanish uchun taqdim etish, shuningdek, jamoaviy himoya jumladan uning ish himoyasini ta'minlash uchun kutish mumkin. meshlari berish ish beruvchining kelgan kerak. RF hukumati Kollektiv muhofaza Ishlab chiqarilgan maxsus kiyim berish to'g'risidagi qoidalar, va fondlari tashkil etish tartibi, yuvish yoki xavfli va zararli ishda ishlaydigan kishilar xodimlari uchun agentlari, shuningdek, maxsus poyabzal dezintoksikatsiya. Bu harorat, shovqin, tebranish, axloqsizlik va boshqa zararli omillar shartlariga amal qiladi.

"Sanoat standartlari masala meshlari", yaxshilandi (standart nisbatan) ishlab chiqish uchun TC 221 ish beruvchi imkonini taqdim endi moddasida o'z tashkilot doirasida maxsus kiyim va boshqa shaxsiy himoya uskunalar bepul masala bo'yicha normalar, hisobga uning imkoniyatlarini hisobga olgan holda moliyaviy, shu jumladan, deb, bir narsa bor edi oldin bo'lsa va logistika. Bu holda, ular muhokama qilinishi kerak va asosiy saylangan organi kelishib kasaba uyushmasi tashkiloti, fikr Xab hisobga olinadi. Ushbu hujjatning rivojlantirish maqsadi ishchilar himoya yaxshilash va jarohati yoki boshqa xavfini kamaytirish uchun bo'lgan baxtsiz hodisalar ish paytida.

tartibi uchun, unga muvofiq tashkil normativ talablarga javob, kationlarining mesh ishlab, va hujjat o'z vaqtida tashqi muhit o'zgarishiga ko'ra qayta ko'rib va yangilangan, bu tashkilot me'yoriy-huquqiy hujjatlarning so'nggi talablariga muvofiq ishlab chiqilishi kerak bo'ladi maxsus qo'llanma. Bu quyidagi bo'limlari o'z ichiga qilish o'rinli bo'ladi:

• ko'rsatmalar asosini tashkil qoidalar va qoidalarga haqida ma'lumotlarni o'z ichiga olgan umumiy qoidalar;
• tashkilot rivojlantirish Oddiy tartibi;
• tartibi masala;
• saqlash va saqlash, shuningdek, foydalanish uchun qanday qilib;
• aralashmalarning, ta'mirlash, quruq tozalash tashlash;
• mas'uliyat va ichki nazorat.

Har bir holatda va kasb model qoidalariga asoslangan uchun mo'ljallangan kationlarining kombinezonlar (kamida nomlari ro'yxatda yoki tez-tez, sifatli emas yomon emas!), sharoit va amalga oshirilgan ishlar tuzilishini ish. normalar turi va hokazo paltolar, izolyatsiya kurtkalar, terlik, poyabzal, polusapog, Tulumlarla, himoya kostyumlari, etik, zarbdan, Qo'lqoplar, himoya qalqon va ko'zoynak va boshqa xususiyatlarini belgilaydi. Har bir element uchun muddatli paypoq beradi. PPE'nin berilishini yozib uchun shaxsiy karta yozuvlar dalolat sifatida ish beruvchi, chastota va standarti boshqa talablariga muvofiq bo'lishi kerak. Shuningdek ish beruvchi tashkil saqlash, ta'mirlash va kir yuvish, quritish va almashtirish dan.

tashkilotning barcha xodimlari meshlari etkazib berish normalariga muvofiq bo'lishi kerak. Bu xodimi, zarar yoki zarar oldini olish uchun diqqat bilan foydalanish muddati paypoq qondirish uchun ishonch hosil bo'lishi kerak, deb. Bu faqat himoya kiyim va boshqa himoya uskunalar va poyafzal foydalanish bo'yicha bo'lim ko'rsatmalariga tomonidan belgilangan muayyan hollarda kamaytirish mumkin. Odatda, vazifalarini himoya kiyim diqqat va aniq foydalanish nisbatan xodimi uchun bu talablar, deb mehnat shartnomasini taqdim ish bilan. Shuning uchun, halok yoki jinoyatchi uchun mo'ljallangan zarar taqdirda pul ma'lum bir miqdor tortilishi mumkin.

tashkilot meshlari rasyonlanna har yili qayta ko'rib lozim, va siz tuzilishi, o'zgartirish qachon vaqtida yangilash xodimlar yoki jarayon, deb ish va ish yoki ish tabiati o'zgarishi, yangi shart-sharoitlar sabab o'zgartiradi. Ular, shuningdek, ish o'rinlarini sertifikatlashtirish yoki tavsiyalarni nazorat organlari berish keyin qayta ko'rib mumkin.