Kommunal xo'jalik va ijtimoiy xizmat: Sharh, xususiyatlari va vazifalari

Har bir rus shahar o'z mahalliy hokimiyatga ega. bor, deb shahar xodimlari. aniq bir kommunal nima? Bu maqolada muhokama qilinadi.

"Munitsipal xizmati" - bu nima?

Kommunal xizmatlar taqdim etiladi , mahalliy hukumat, ijro etuvchi yoki vakillik organlari apparatida, yana o'ziga xos va. Har qanday davlat ofis necha turi bor.

Bu ko'rib ish asosiy xususiyatlarni ta'kidlash joiz. Bu o'z ichiga oladi:

• Reklama. Bu ham shahar hayotining asosiy va eng mashhur oyat-belgilaridan biri hisoblanadi. Har bir shaxs hisoblanadi xodimlari ishini kuzatish uchun har qanday vaqtda ega.
• O'zgartirish siyosati kommunal xizmat lavozimlar, saylangan emas.
• Ko'ngilchan kommunadir.
• Faoliyati doimiy ravishda amalga oshirilmoqda.

shahar vakolatxonasi lavozim

(- "Community xizmati haqida qoida" emas, balki, yoki) har qanday ijtimoiy xizmat shahar vakolatxonasi deb atalmish davlat asoslangan. Bu hujjatning ish sifati uchun zarur barcha asosiy nuqtalarini ro'yxatga olingan bo'ladi. tamoyillari quyidagi bor tuzatiladi:

• huquq va inson va erkinliklari ustuvorligi;
• Barcha Rossiya fuqarolari shahar bo'ladi xizmatiga mutlaqo teng imkoniyatga ega;
• barqarorlik, Kasbiy, mavjudlik, vakolatlari va partiyasiz tushunchasini abadiylashtirish;
• munitsipalitetlarga barcha xodimlarining huquqiy himoya kafolatlaydi.

Shunday qilib, shahar xabarlar pozitsiyasi barcha asosiy operatsion diqqatga sazovor o'z ichiga oladi. Ular ish vazifalari vakolatli va sifatli xodimlari hisoblanadi uchun etarli bo'ladi.

kommunal xizmat, ijtimoiy vazifalari to'g'risida

shahar xizmat yanada to'liq suratga qurish uchun uning asosiy ijtimoiy vazifalarini hikoya holda mumkin emas. Quyidagi bo'lishi mumkin bu yerda Ajrating:

• jamiyatda ijtimoiy zaif hisoblanadi aholi davom qo'llab-quvvatlash segmentlar;
• ijtimoiy prognozlash o'z vaqtida amalga oshirish;
• jamiyatda keskinlik har qanday shaklini olib tashlash uchun harakat;
• turli ijtimoiy sohalarda barqarorlikni saqlab qolish uchun mehnat;
• barcha turdagi resurslar professional boshqarish bo'yicha ishlaydi.

Munitsipal joy bir Shuning uchun olinishi mumkin emas. Bundan tashqari, bu pozitsiyasini ushlab juda oson. Bu doimiy takomillashtirish va qattiq mehnat qilish kerak bo'ladi. Xususan, bir shahar xodimi shart:

• doimiy texnologiyalar boshqarish rivojlantirish;
• barkamol turli davlat va nodavlat organlari bilan ishlashni ega bo'lishi;
• tasdiqlash yoki ularning malakasini oshirish.

shahar ofislarida tasnifi

sarlavha kommunal xizmat xos eslatma berish o'rnini belgilaydi. Bu malakasini o'rtasidagi farq tizimi qanday? Bu kuni va keyinchalik muhokama qilinadi.

kommunal xizmat asosi juda muhim tamoyilini qo'ydi: bu sohada xizmat kommunal ofislari saylangan emas o'rniga o'tadi. Bu holda, barcha postlar o'sha o'sha bo'linadi:

• mehnat shartnomasi rasmiylashtirish bilan almashtirildi;
• saylovlar orqali bu organga saylangan mansabdor nisbatan saylangan mahalliy hokimiyat qarori bilan almashtirildi;
• shahar saylovlarida bilan almashtirildi.

Biz, shuningdek, haqida va boshqa malaka gapirish kerak. Shunday qilib, barcha shahar ofislari bo'linadi:

• yosh;
• katta;
• etakchi;
• bosh;
• yuqori.

shahar xodimlari tomonidan taqiqlangan qaysi?

Munitsipal joy har doim nihoyatda murakkab, qiyin, shuning uchun juda mas'uliyatli ko'rib chiqildi. Shuning uchun, bu sohada mehnat odamlar uchun ayrim cheklovlar ham bor. Nima cheklovlar mehribon? Munitsipal xodimlari taqiqlanadi:

• tadbirkorlik faoliyati har qanday o'tkazish;
• mahalliy hukumat uchinchi shaxslar nomidan harakat qilish;
• xizmat holatiga, har qanday jismoniy yoki yuridik shaxslardan sovg'a, yoki haq turli bo'lish, olish;
• (Rasmiy vazifalarini bajarish bilan bog'liq hollar bundan mustasno), unga harakatlar turli qilish, davlat mulkini foydalanish;
• shunday qilib, rasmiy sirlarini, ruxsatsiz shaxslar uchun qimmatli operatsion ma'lumotlarni va oshkor va boshqalar..
• umumiy ish joyini baholash jadvallar hukmlari va t qarshi oldini olish. d.

Yuqoridagi fikrlarni, u shahar xodimi halol, qattiq mehnat va juda xotirjam bo'lish, deb ochiq-oydin emas. Bu har bir kishi, bu sohada mehnat qilish imkoniga ega bo'ladi, shuning uchun.

shahar xodim vazifalari

Ularning barchasi maxsus bandlik maqomini ro'yxatga olingan. Bu yerda, bu soha vakillari eng asosiy vazifalari ba'zi faqat bor:

• barcha zarur vazifalar halol va yuqori sifatli bajarish;
• barcha tabiiy yoki yuridik shaxslarga juda adolatli va teng muomala ta'minlaydi; jihatdan har xil mojarolar va balansi yo'qligi;
• rioya emas, o'z shaxsiy manfaatlari va tashkilot manfaatlari hisoblanadi;
• insonparvarlik va har qanday kishi ish bilan hurmat ifodasi;
• an'analari, urf-odatlari va Rossiya xalqlari madaniy elementlarini hurmat va bag'rikenglik ko'rsatib;
• oldini olish nizolar, ularni bartaraf etish majburiy chora-tadbirlar.

shahar xizmatchilar lavozimlari juda farq qiladi. Bu sohada har bir a'zosi individual vazifalarni bir qator bilan jihozlangan. Biroq, yuqorida o'rtaga qo'yilgan barcha majburiyatlari shahar boshqarish sohasida jalb barcha kishilarga taqsimlanadi.

shahar xodimning huquqlari bo'yicha

Har bir ish bilan odam professional huquqlari bir qator bor. hech istisnosiz, va Baladiyya o'sha ishchilar bor. aniq shahar davlat lavozimlarini egallab odamlar huquqlari bor? Yuqorida muhokama qilindi Maxsus ta'minlash, tegishli shaxsiy huquqlarga ega bo'ladi, deb nazarda tutilgan:

• hujjatlar, bir yo'l yoki boshqa normativ-ish, huquq va ko'rib chiqilayotgan xodimlarining vazifalarini barcha turlari bilan tanishish;
• o'z vaqtida uchun, barcha mehnat standartlari rioya;
• (Mehnat Qonun va boshqa normativ-huquqiy hujjatlariga muvofiq) qulay mehnat sharoitlarini ta'minlash;
• to'liq to'langan, dam olish;
• barcha zarur axborotlar, hujjatlar yoki ish sifati uchun zarur bo'lgan boshqa ma'lumotlar olish uchun;
• mehnat ko'nikmalarini oshirish;
• kasaba uyushmalari tuzish uchun;
• ijtimoiy kafolatlar.

Shunday qilib, shahar xodimlarining huquq odatdagi ishchi huquqlari deyarli hech farq qiladi. Aslida, bu soha vakillari eng oddiy ishchilar jamiyatning manfaati uchun ishlayotgan odamlarni duch keladi. Ular boshqa barcha ish fuqarolarning huquq shu spektri bilan jihozlangan mavjud.

shahar xodimning javobgarlik to'g'risidagi

shahar xodimlarining huquq oddiy ishchi shaxslarning huquqlari ko'p har xil emas. Va mas'uliyat haqida nima? Bu holda, hamma narsa yanada murakkab va hatto yanada qiziqarli bo'ladi. Axir, bu soha vakillari o'z xatti-harakatlari uchun juda katta mas'uliyat bor. Bu yerda hamma narsa shaxs muhokama ko'nikma va vakolatlarini ham bog'liq. Bu muhim rol va tajriba o'ynaydi. Umuman, shahar har qanday joy olish juda oson, va saqlab qolish uchun yana ham emas. oddiy xodim kuni oddiy xalq va hokimiyat sifatida bosim qo'yadi. ish shahar organlari o'zini o'zi boshqarish nihoyatda murakkab va qiyin bo'ladi.